さまざまな成長に携われることが
やりがいです

入社を決めた大きな理由の1つが、理念に共感したためです。有名大学進学率などを掲げる教育企業も多い中、「生徒一人ひとりの宝石を見つける」という理念を掲げており、長期的に人生を輝かせるサポートをしていきたいと思い入社しました。また、教室長として働くことで経営視点が学べるのではないかと考えました。
実際に教室長としてのお仕事は、運営に関わる数値管理、スタッフマネジメント、新規・既存顧客への営業や事務処理など多岐にわたります。
お子様の成長が見られたときや保護者から「ありがとう」がいただけたときはもちろん、スタッフとともに教室が大きくなっていっていると実感するときなど、さまざまな「成長」に携われるお仕事であり、日々やりがいを感じています。

会社の理念と自らの志を実現するために

進学塾の講師アルバイトを経て、単なる受験のための教育ではなく、多様なアプローチから子どもたちの可能性を広げられる教育を志しました。結果として、理念に共感してやる気スイッチグループへの入社を決めました。Kids Duoのスクールディレクター（教室長）などを経て、現在は本部で新規教育コンテンツの運営や教室運営のサポート、自治体との協働プロジェクトなどに携わっています。
フィールドは変わってきましたが、自身の志と会社の理念を実現させられる現場であることは一貫しています。
教室という最前線と本部の２つの側面から、それぞれの領域とアプローチで子どもたちの可能性を広げられることも、やる気スイッチグループの強みだと思います。

子どもたちの可能性を
共に広げてくれる仲間を募る

子どもたちの可能性を広げていくことや、成長に関わる仕事に携わりたい。そう思って就職活動をしていた際に、やる気スイッチグループの理念に出会い、共感し、入社を決めました。
入社後、スクールIEの教室長や、クオリティサポートという業務を経て、現在は、採用課にて新卒採用に携わっています。
教室で子どもたちの成長支援を行う立場から、今後のやる気スイッチグループを担う仲間を募るという業務に変化はありましたが、子どもたちの可能性を広げたいという想いは変わりません。やる気スイッチグループの想いに共感し、子どもたちの可能性を共に広げていってくれる仲間を募ることが、より多くの子どもたちの成長支援に繋がると責任を持ち、日々の業務に取り組んでいます。

これまでの教室長職と
これからの本部スタッフ職で

入社以来これまでは教室の責任者として、自身が行ったことがそのまま自身に返ってくる形で、より顧客との接点が近い仕事を担当していました。その中で「どうしたら満足してお通い頂けるのか」という顧客満足にフォーカスを当て、どんな結果に対しても真摯に受け止め、改善を加えながら成長を続けてきました。
今回本部スタッフ職への異動となり、これからは現場へのサポートが中心となるため、顧客との接点に関しては弱まる傾向にあるかと思います。だからこそ、一つ一つの仕事に対する意味・目的を考え、自身の中で目標設定を立てながら、今まで以上にマスな顧客に対してどう満足度を高めていくべきなのかを現場での経験を生かして取り組みたいと思います。

子どもたちが「自分力」を
発揮できる教室を作るために

「自分らしく生きることが出来る社会に貢献したい」という軸で就活をしている中で、やる気スイッチグループが掲げる理念に共感をし、2022年4月に新卒で入社をしました。
現在は、KidsDuo武蔵中原の教室長として、子どもたちの成長をサポートしています。
子どもたち、保護者だけでなく、バイリンガル・ネイティブ講師の皆様、バススタッフの皆様と様々な国籍、年齢の方の関わりながら、より良いスクールを作ることは難しいことが多いですが、その分毎日多くのことを学んでいます。
子どもたちができるようになったことが増え、自分から「これにも挑戦したい！」と言ってくれることが何よりも嬉しい瞬間です。その瞬間を増やしていくことを目標に日々業務を行っています。

自分の成長が教室・生徒の成長に

学童でのアルバイトを通して、子どもたちの可能性を広げる仕事がしたいと思い、この会社の『神様がくれた宝石』という理念に共感して入社しました。
現在はスクールIE新中野校の教室長として、子どもたちの成長のために教室全体のマネジメントを行っています。講師育成や管理、保護者対応、広告戦略、事務作業など多岐にわたる業務ですが、教室長である自分の成長が教室や生徒の成長に直結する、やりがいのある仕事だと感じています。「この塾にしてよかった」「先生のおかげです」など、直接感謝のお言葉をいただけるため、自身のやる気スイッチもONになりやすいです！

子供たちの夢を応援する教室長として
やりがいを感じる毎日

私が入社を決めた理由は、学力だけでなく子供達の夢や人生を応援するというビジョンに共感し、その志を実現したいという思いで入社を決めました。
教室長の仕事内容は、子供たちを一人ひとり見ることの他、運営に関わる数値の管理や事務処理、講師育成など多岐に渡ります。
困った時は、他の教室長が声をかけてくれ何度も助けて頂き、グループのチームワークに感銘を受けました。
大変なことを生徒や親御さんと共に乗り越えた時に、「ありがとうございます」と言われた時は、私も一緒に成長できたと思い、嬉しくやりがいを感じています。

たくさんの人を笑顔にできるお仕事です

私は「学力向上だけにとどまらず、子どもたちの夢を、人生を応援する」という会社の教育理念に共感し、2023年4月に新卒で入社いたしました。
現在はスクールIE南町田校の教室長として、毎日たくさんのことを学んでいます。
教室長としてのお仕事は、子どもたちに関わる教育者としての責任だけでなく、運営に関わる数値管理や、一緒に教室を作り上げていく講師の育成など、経営者としての責任も担っています。
教室を成長させていくことで、より多くの子どもたちをサポートすることができます。
自分の頑張りがたくさんの人を笑顔にすることへ繋がっていくこのお仕事は、「楽しさ」「やりがい」そして、「自身の成長」も得られる素敵な環境だと感じています。

たくさんの大人が子どもの成長を支える
環境づくりの魅力

教育、特に塾や習い事などの学校外教育に関心を持つ中、多種多様なブランドに一貫して「自分力教育」というコンセプトが根付いている点に共感し、新卒で入社いたしました。
現在教室長として従事しているKids Duoでは、国籍や年齢・経歴や強みが様々な先生・スタッフが一つのチームとなり、子どもたちが英語力・自分力を身につけられる環境づくりをしています。
「学校の英語に自信が持てた」「Kids Duoに通い始めてから性格が明るくなった」という言葉をいただけた時にやりがいを感じます。学校でも家でもなく、Kids Duoだからこそ得られる成長を全ての子ども・保護者に実感していただけるよう、日々学び・奮闘しています。

今度は私の番

私が入社を決めたのは、「一人ひとりの宝石を見つけて輝かせる」ことを私もやってみたいと思ったからです。私は以前、やる気スイッチグループの生徒でした。当時通っていた教室の先生方は、私の宝石を輝かせるためにたくさんのサポートをしてくださいました。そして大人になった今、今度は私が子どもたちの宝石を見つけて輝かせたいと思い、2023年に新卒で入社しました。現在は、WinBe大原校でスクールディレクターとして働いています。
スクールディレクターは生徒と保護者、スタッフなど様々な立場の人たちと関わります。その中で、できるようになったことを嬉しそうに教えてくれたり、「WinBeに通って良かった」との声を聞いたりするとこの仕事をしていて良かったとやりがいを感じます。

日々の挑戦が子どもたちの成長に

英語を強みに子ども達の将来の選択肢を広げる仕事がしたいと思う私は、自分力(自分で考え、自分で決め、自分で人生をデザインする力）に共感し、2023年に新卒で入社しました。
教室長というポジションに対し孤独を感じる方もいるかもしれません。ですが、どんなときも伴走してくれる方々がいます。初めての配属先で1から仕事を教えてくださった先輩方、困ったときにすぐに対応してくださる上長の皆さん、教室で一緒に奮闘する先生方…。
沢山の方の支えの中で、「アルファベットが上手に書けるようになった」「英検に合格できた」と子どもの成長を間近で感じられるのが一番の喜びです。沢山の成長を実感できる教室で、子どもたちの英語力向上のためこれからも邁進してまいります。

子どもたちの笑顔のために働くことが
自分の成長にも繋がる

子どもたちの自己肯定感を育みたいと思い、自分力を養っていく理念に共感し入社しました。現在はチャイルド・アイズの教室長として、主に幼児期のお子さまやその保護者さまのサポートをしています。教室長の仕事は多岐にわたりますが、「学びの楽しさを小さい時期から身につけてもらいたい」「自分に自信を持ってほしい」という想いのもと、先生方や教室長の仲間とも支え合い協力しながら日々業務に励んでいます。
幼児期の小さい子どもたちが授業の中で「自分でできた！」と目を輝かして学びや発見を楽しんでくれることにやりがいを感じており、お子さまのためを考えて働くことが自分の成長にも繋がる環境が魅力だと思います。